一、促進(jìn)高校畢業(yè)生面向企業(yè)就業(yè)

　　1.對(duì)中央駐青企業(yè)和國(guó)有企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)有哪些規(guī)定？

　　青政辦〔2013〕149號(hào)規(guī)定：中央駐青企業(yè)招聘人員應(yīng)安排不少于30%的新增崗位吸納當(dāng)?shù)馗咝．厴I(yè)生。我省實(shí)施的重大工程、重點(diǎn)項(xiàng)目，新增就業(yè)崗位要安排50%以上的高校畢業(yè)生就業(yè)。

　　2、中央駐青企業(yè)和國(guó)有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生信息公開(kāi)的內(nèi)容是什么？

　　青人社廳函〔2014〕709號(hào)文件規(guī)定：青海轄區(qū)的省、市(州)、縣所屬?lài)?guó)有企業(yè)(國(guó)家出資的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司，國(guó)有資本控股公司，下同)、中央駐青且有招聘高校畢業(yè)生權(quán)限的國(guó)有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生信息，均需按照用人管理權(quán)限，在當(dāng)?shù)卣蛉松绮块T(mén)網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布。國(guó)有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生的信息應(yīng)在報(bào)名前3-7天公開(kāi)發(fā)布，發(fā)布時(shí)間以在政府或人社部門(mén)網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布的時(shí)間為準(zhǔn)，且不得少于7天。

　　3、國(guó)有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開(kāi)發(fā)布的信息內(nèi)容主要包括哪些？

　　(一)招聘崗位條件和數(shù)量；

　　(二)報(bào)名的方法和時(shí)間；

　　(三)考試或考核的時(shí)間、地點(diǎn)、方式；

　　(四)資格審查、筆試和面試或考核結(jié)果的告知范圍和方式；

　　(五)擬招聘人員的公示渠道和范圍；

　　(六)咨詢(xún)方式和電話(huà)；

　　(七)其他應(yīng)當(dāng)注明的事項(xiàng)。

　　4.對(duì)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)有哪些鼓勵(lì)政策？

　　青人社廳發(fā)〔2013〕129號(hào)文件規(guī)定：企業(yè)新增就業(yè)崗位，吸納高校畢業(yè)生，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)并進(jìn)行就業(yè)登記的，每吸納1人給予企業(yè)1000元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)；為高校畢業(yè)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)并進(jìn)行就業(yè)登記的，按照“先繳后補(bǔ)”的程序，對(duì)企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)給予補(bǔ)貼(不包括個(gè)人應(yīng)繳部分)。勞動(dòng)合同期內(nèi)補(bǔ)貼不超過(guò)4年。

　　5.對(duì)小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)有哪些優(yōu)惠貸款政策？

　　青政辦〔2013〕146號(hào)文件規(guī)定：小微企業(yè)新增崗位吸納大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)、簽訂1年以上勞動(dòng)合同、符合小額擔(dān)保貸款條件的，每吸納1人，企業(yè)可申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款10萬(wàn)元，并享受2年的財(cái)政貼息。

　　6.到中小企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生可享受哪些政策？

　　青政辦〔2013〕149號(hào)文件規(guī)定：到中小企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)定、科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)等方面與國(guó)有企事業(yè)單位同類(lèi)人員享受同等待遇。

　　7.高校畢業(yè)生到企業(yè)特別是中小企業(yè)就業(yè)可否在當(dāng)?shù)芈鋺?hù)？

　　國(guó)發(fā)〔2011〕16號(hào)文件規(guī)定：對(duì)各類(lèi)企業(yè)招用非本地戶(hù)籍的普通高校專(zhuān)科以上畢業(yè)生，各地城市應(yīng)取消落戶(hù)限制(直轄市按各自有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

　　二、實(shí)施未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)培訓(xùn)工程

　　8.未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)培訓(xùn)工程的主要目標(biāo)是什么？

　　青政辦〔2013〕146號(hào)文件規(guī)定：按照“勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)”的方針，實(shí)施未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)培訓(xùn)工程，開(kāi)展三類(lèi)8項(xiàng)就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)工作。

　　9、能力素質(zhì)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的主要內(nèi)容是什么？

　　青政辦〔2013〕146號(hào)規(guī)定：本著提升綜合素質(zhì)、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力、提高就業(yè)機(jī)率的原則，組織本地區(qū)未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生開(kāi)展1-2個(gè)月的就業(yè)能力提高培訓(xùn)。各地結(jié)合大中專(zhuān)畢業(yè)生的現(xiàn)狀，有重點(diǎn)、有計(jì)劃、有針對(duì)性地確定培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)班次，提高藏區(qū)大中專(zhuān)畢業(yè)生公考公招的競(jìng)爭(zhēng)能力，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)工作的實(shí)效性。

　　依托省屬高校、省內(nèi)有資質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、對(duì)口援青省市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，對(duì)當(dāng)年年新招聘的中小學(xué)教師、公立醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員開(kāi)展2年以?xún)?nèi)的崗前素質(zhì)提升培訓(xùn)。根據(jù)新聘人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的具體實(shí)際，以取得崗位所需資格為目的，確定培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)制形式、批次數(shù)量。未取得資格的新聘人員，要同教育、衛(wèi)生部門(mén)簽訂書(shū)面協(xié)議，經(jīng)崗前強(qiáng)化培訓(xùn)，限2年內(nèi)取得相應(yīng)資格，逾期未取得的按協(xié)議予以解聘。

　　10.產(chǎn)業(yè)技能人才培訓(xùn)的主要內(nèi)容是什么？

　　青政辦〔2013〕146號(hào)規(guī)定：圍繞國(guó)家循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展先行區(qū)和十大戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)基地和產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)，結(jié)合企業(yè)崗位需求，采取企業(yè)與技工院校合作的方式，組織未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生，進(jìn)行1—2年的中長(zhǎng)期訂單定向產(chǎn)業(yè)技能人才儲(chǔ)備培訓(xùn)。參訓(xùn)后，必須取得培訓(xùn)合格證和職業(yè)技能等級(jí)證，持證上崗。結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)發(fā)展、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展、基層社會(huì)管理、三江源生態(tài)保護(hù)等需求，組織未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生開(kāi)展1-3個(gè)月的農(nóng)牧業(yè)技能人才、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)技能人才、基層社會(huì)管理技能人才和生態(tài)保護(hù)技能人才培訓(xùn)。

　　11.自主創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的主要內(nèi)容是什么？

　　結(jié)合地方優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和特色經(jīng)濟(jì)發(fā)展，依托省屬高校、省內(nèi)有資質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、對(duì)口援青單位培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，針對(duì)大中專(zhuān)畢業(yè)生特點(diǎn)和創(chuàng)業(yè)不同階段的需求，開(kāi)展多類(lèi)型、多形式的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。引導(dǎo)鼓勵(lì)更多的高校畢業(yè)生走自主創(chuàng)業(yè)之路，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。

　　12.參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的范圍和標(biāo)準(zhǔn)是什么？

　　補(bǔ)貼范圍：城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)牧區(qū)轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、畢業(yè)年度和未就業(yè)高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)應(yīng)屆初高中畢業(yè)生等各類(lèi)城鄉(xiāng)未就業(yè)勞動(dòng)力，包括服刑、強(qiáng)制戒毒人員，及企業(yè)新招用人員。享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的還包括創(chuàng)業(yè)初期(開(kāi)業(yè)5年以?xún)?nèi)或者長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)不善的人員)的創(chuàng)業(yè)者。高校學(xué)生(包括技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育學(xué)院職業(yè)教育類(lèi)學(xué)生)在校期內(nèi)均可參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，享受高校畢業(yè)生培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。城鄉(xiāng)未就業(yè)人員每年享受一次培訓(xùn)補(bǔ)貼，不得重復(fù)申請(qǐng)。

　　補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：一年以上培訓(xùn)按照物價(jià)部門(mén)核定的學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)確定。其中，培訓(xùn)一至兩年的，給予一年補(bǔ)貼，三年及以上的給予兩年補(bǔ)貼。一年以?xún)?nèi)短期培訓(xùn)按省人社、財(cái)政部門(mén)核定的培訓(xùn)課時(shí)和標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼按以下規(guī)定測(cè)算：屬于鑒定工種的取得職業(yè)資格證明，不屬于的取得培訓(xùn)合格證，并在6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按100%給予補(bǔ)貼；取得證書(shū)，6個(gè)月內(nèi)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)就業(yè)，或者未取得證書(shū)，但6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，均按80%給予補(bǔ)貼；未取得證書(shū)，且未在6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按70%給予補(bǔ)貼；未完成培訓(xùn)的不予補(bǔ)貼。一年以上培訓(xùn)，年度內(nèi)培訓(xùn)仍在繼續(xù)的，按實(shí)際參訓(xùn)人數(shù)全額兌付當(dāng)年補(bǔ)貼，培訓(xùn)的最后年度補(bǔ)貼額按上述比例和要求測(cè)算。

　　新開(kāi)發(fā)“創(chuàng)業(yè)+技能”的培訓(xùn)項(xiàng)目，根據(jù)培訓(xùn)后的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)率，依照短期技能培訓(xùn)補(bǔ)貼測(cè)算方式核定補(bǔ)貼。

　　“創(chuàng)辦你的企業(yè)”(SYB)培訓(xùn)，第一、第二階段培訓(xùn)結(jié)束后全額補(bǔ)貼；第三階段結(jié)束后，按班次計(jì)算，每班次學(xué)員在6個(gè)月內(nèi)創(chuàng)業(yè)率達(dá)到50%，全額兌付第三階段培訓(xùn)補(bǔ)貼，未達(dá)到的，按實(shí)際創(chuàng)業(yè)人數(shù)兌付。“改善你的企業(yè)”(IYB)培訓(xùn)按實(shí)際合格人數(shù)補(bǔ)貼。

　　13.參加專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的困難大中專(zhuān)畢業(yè)生還可享受哪些優(yōu)惠政策？

　　就業(yè)困難人員參加培訓(xùn)期間給予生活費(fèi)、交通住宿費(fèi)補(bǔ)貼。其中，參加一年期以上培訓(xùn)的，生活費(fèi)按照中等職業(yè)學(xué)校助學(xué)金標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼；參加一年期以?xún)?nèi)短期技能培訓(xùn)的，生活費(fèi)按照實(shí)際參加培訓(xùn)天數(shù)(按每8課時(shí)一天計(jì)算)，每人每天補(bǔ)助20元。交通住宿費(fèi)統(tǒng)一按照在市州外省內(nèi)培訓(xùn)的，每人每年一次性發(fā)給300元，在省外培訓(xùn)的每人每年一次性發(fā)給800元補(bǔ)貼。三江源區(qū)農(nóng)牧民按照生態(tài)補(bǔ)償政策享受上述補(bǔ)貼，不重復(fù)享受就業(yè)困難人員相同名目的補(bǔ)貼。

　　14.高校畢業(yè)生如何申請(qǐng)參加職業(yè)培訓(xùn)？

　　職業(yè)培訓(xùn)由各地人力資源社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。高校畢業(yè)生可到當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)咨詢(xún)了解職業(yè)培訓(xùn)開(kāi)展情況，選擇適宜的培訓(xùn)項(xiàng)目參加。

　　職業(yè)培訓(xùn)工作主要由政府認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、技工院?；蚱髽I(yè)所屬培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

　　15.高校畢業(yè)生如何申請(qǐng)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼？

　　高校畢業(yè)生畢業(yè)年度內(nèi)參加就業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，可按規(guī)定向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)申請(qǐng)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。畢業(yè)后按規(guī)定進(jìn)行了失業(yè)登記的高校畢業(yè)生參加就業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，也可向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)申請(qǐng)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)采取委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及企業(yè)申領(lǐng)和培訓(xùn)者個(gè)人申請(qǐng)報(bào)銷(xiāo)兩種方式。各市州、縣(區(qū))負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)未就業(yè)勞動(dòng)力短期就業(yè)培訓(xùn)，以及所屬企業(yè)新招用人員崗前培訓(xùn)補(bǔ)貼的核報(bào)；省級(jí)負(fù)責(zé)一年期以上培訓(xùn)，省屬、中央駐青企業(yè)、國(guó)家和省級(jí)工業(yè)園區(qū)企業(yè)新招人員崗前培訓(xùn)，高校學(xué)生培訓(xùn)，以及省級(jí)重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)補(bǔ)貼的核報(bào)。

　　就業(yè)困難人員培訓(xùn)期間生活費(fèi)、交通住宿費(fèi)補(bǔ)貼在申請(qǐng)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼時(shí)同步辦理。其中培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)代領(lǐng)的，由代領(lǐng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)將就業(yè)困難人員生活費(fèi)、交通住宿費(fèi)補(bǔ)貼發(fā)放給學(xué)員個(gè)人。發(fā)放可采取給學(xué)員個(gè)人賬戶(hù)轉(zhuǎn)賬，或者由學(xué)員當(dāng)場(chǎng)簽收的辦法，轉(zhuǎn)賬憑據(jù)或者學(xué)員簽收名冊(cè)作為資金支出憑證入賬備查。

　　16.高校畢業(yè)生如何獲取職業(yè)資格證書(shū)？

　　高校畢業(yè)生個(gè)人可向職業(yè)技能鑒定所(站)自主申請(qǐng)職業(yè)技能鑒定。職業(yè)技能鑒定要參加理論知識(shí)考試和操作技能(專(zhuān)業(yè)能力)考核。經(jīng)鑒定合格者，由人力資源社會(huì)保障部門(mén)核發(fā)相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)。

　　17.職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的范圍和標(biāo)準(zhǔn)是什么？

　　技能鑒定補(bǔ)貼范圍、申請(qǐng)程序與培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍、申請(qǐng)程序相同。鑒定補(bǔ)貼按實(shí)際參加鑒定人員兌付，在鑒定結(jié)束后一次申領(lǐng)。

　　補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。按照我省物價(jià)部門(mén)核定的職業(yè)技能鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，對(duì)未明確的職業(yè)(工種)，統(tǒng)一按照職業(yè)資格初級(jí)(包括國(guó)家準(zhǔn)入資格、專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力)補(bǔ)貼100元、中級(jí)補(bǔ)貼180元、高級(jí)補(bǔ)貼260元、技師補(bǔ)貼320元、高級(jí)技師補(bǔ)貼400元執(zhí)行。

　　三、鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，穩(wěn)定靈活就業(yè)

　　18、什么是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)行動(dòng)？

　　青人社廳發(fā)〔2016〕148號(hào)文件規(guī)定：各市(州)人力資源社會(huì)保障部門(mén)、教育行政部門(mén)、各高校要把鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)作為擴(kuò)大就業(yè)的重要方向，完善支持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的政策制度和服務(wù)體系，進(jìn)一步擴(kuò)大高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)規(guī)模。一是完善創(chuàng)業(yè)扶持政策。各市(州)人力資源社會(huì)保障部門(mén)要積極會(huì)同工商、經(jīng)信、科技、地稅、金融機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門(mén)和單位，全面落實(shí)支持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的政策制度和服務(wù)措施，拓寬多元化資金支持渠道，落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策，簡(jiǎn)化手續(xù)、降低貸款門(mén)檻，用好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款以及天使基金、風(fēng)險(xiǎn)投資和創(chuàng)業(yè)投資基金等社會(huì)資本，以扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)；各高?？赏ㄟ^(guò)多種渠道籌集資金，設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持資金；依托大學(xué)科技園、創(chuàng)業(yè)孵化園、各種科研平臺(tái)以及其他園區(qū)等為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地。同時(shí)，有條件的高校要結(jié)合學(xué)科專(zhuān)業(yè)和科研項(xiàng)目的特點(diǎn)，積極促進(jìn)教師和學(xué)生的科研成果、科技發(fā)明、專(zhuān)利等轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。二是全面推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。各高校要將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為教育改革的突破口，將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)全過(guò)程。要開(kāi)好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程，制定學(xué)分轉(zhuǎn)換、彈性學(xué)制、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)業(yè)等措施，增強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，營(yíng)造濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍；要積極整合各方面資源，把成熟的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目引入校園，并探索開(kāi)發(fā)更多適合高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目；解除畢業(yè)生在校期間自主創(chuàng)業(yè)的后顧之憂(yōu)，為畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供制度保障。各級(jí)人社部門(mén)要結(jié)合我省未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)工程，進(jìn)一步加大加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，針對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)期不同階段的需求，組織優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，使每一個(gè)有創(chuàng)業(yè)意愿和培訓(xùn)需求的畢業(yè)生都有機(jī)會(huì)獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。三是加快創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)。各市(州)人力資源社會(huì)保障部門(mén)要積極協(xié)調(diào)本級(jí)就業(yè)(農(nóng)民工)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，通過(guò)政策引領(lǐng)扶持、強(qiáng)化認(rèn)定管理等措施，推進(jìn)創(chuàng)業(yè)型城市和創(chuàng)業(yè)孵化基地、大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化園建設(shè)，支持發(fā)展一批眾創(chuàng)空間等新型平臺(tái)，為高校畢業(yè)生提供低成本場(chǎng)所支持和孵化服務(wù)，并對(duì)符合條件的給予一定場(chǎng)租補(bǔ)貼，扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。“十三五”期間，力爭(zhēng)建設(shè)1個(gè)省級(jí)、8個(gè)州(市)，和大多數(shù)有條件的縣(市、區(qū)、行委)創(chuàng)業(yè)孵化基地和公共職業(yè)實(shí)訓(xùn)基地基礎(chǔ)設(shè)施，孵化自主創(chuàng)業(yè)5000家以上，帶動(dòng)3萬(wàn)以上人就業(yè)。

　　四是提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平。各地人力資源社會(huì)保障、教育和各高校探索建立公共服務(wù)機(jī)構(gòu)與市場(chǎng)主體合作機(jī)制，協(xié)調(diào)有關(guān)方面構(gòu)建覆蓋院校、園區(qū)、社會(huì)的創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)體系，建立全省高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供全方位支持；組織開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽和創(chuàng)業(yè)成果展等活動(dòng)，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)搭建展示創(chuàng)業(yè)方案和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的舞臺(tái)，營(yíng)造全民創(chuàng)業(yè)的良好氛圍；充分利用現(xiàn)有就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)平臺(tái)，特別是就業(yè)信息服務(wù)平臺(tái)，廣泛收集創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和創(chuàng)業(yè)信息，開(kāi)展創(chuàng)業(yè)測(cè)評(píng)、創(chuàng)業(yè)模擬、咨詢(xún)幫扶，有條件的要抓緊設(shè)立創(chuàng)業(yè)咨詢(xún)室，開(kāi)展“一對(duì)一”的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和咨詢(xún)，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的針對(duì)性和有效性。

　　19.高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)可以享受哪些稅費(fèi)優(yōu)惠政策？

　　按照青海省人民政府《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(青政〔2015〕63號(hào))規(guī)定：高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員等創(chuàng)辦個(gè)體工商戶(hù)、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的，2016年底前3年內(nèi)，每戶(hù)每年按9600元依次扣減營(yíng)業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅，不足3年的可享受到期滿(mǎn)為止。

　　20、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)可以免除哪些行政事業(yè)型收費(fèi)？

　　國(guó)辦發(fā)〔2008〕111號(hào)等文件規(guī)定：對(duì)畢業(yè)2年以?xún)?nèi)的普通高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)(除國(guó)家限制的行業(yè)外)的，自其在工商部門(mén)首次注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)，免收管理類(lèi)、登記類(lèi)和證照類(lèi)等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。

　　21.首次創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生有什么政策性補(bǔ)貼？

　　青人社廳發(fā)〔2015〕129號(hào)文件規(guī)定：對(duì)登記失業(yè)的高校畢業(yè)生，其自主創(chuàng)業(yè)、取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營(yíng)三個(gè)月以上的(2015年8月20日以后登記注冊(cè))給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。其中：對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的給予2000元的補(bǔ)貼，對(duì)兩人及以上合伙創(chuàng)業(yè)的給予3000元的補(bǔ)貼。

　　22.對(duì)自主創(chuàng)業(yè)成功的高校畢業(yè)生有什么獎(jiǎng)勵(lì)政策？

　　青人社廳發(fā)〔2015〕129號(hào)文件規(guī)定：對(duì)2015年1月1日以后登記注冊(cè)，創(chuàng)業(yè)成功且正常經(jīng)營(yíng)1年以上的高校畢業(yè)生給予10000元一次性創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　23.什么是一次性創(chuàng)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼？

　　青人社廳發(fā)〔2015〕129號(hào)文件規(guī)定：對(duì)2015年8月20日以后登記注冊(cè)的創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)業(yè)期間，每新開(kāi)發(fā)一個(gè)就業(yè)崗位并招錄1名就業(yè)困難人員，簽訂1年以上勞動(dòng)合同，同時(shí)進(jìn)行就業(yè)登記的，給予1000元一次性補(bǔ)貼，對(duì)每個(gè)經(jīng)營(yíng)主體的補(bǔ)貼額度最高不超過(guò)2萬(wàn)元(新招錄人數(shù)的確定要與新開(kāi)發(fā)的崗位數(shù)一致)。

　　24.創(chuàng)業(yè)孵化基地有什么獎(jiǎng)補(bǔ)？

　　青人社廳發(fā)〔2015〕129號(hào)文件規(guī)定：為扶持各市、州創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)及高校創(chuàng)業(yè)園建設(shè)，對(duì)新建創(chuàng)業(yè)孵化基地及高校創(chuàng)業(yè)園給予一次性建設(shè)獎(jiǎng)補(bǔ)。孵化基地要為創(chuàng)業(yè)者提供免費(fèi)的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(實(shí)訓(xùn))、政策咨詢(xún)、項(xiàng)目推介、跟蹤管理等服務(wù)，經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地租金和水電暖費(fèi)用實(shí)行減免優(yōu)惠政策。其中：對(duì)新建創(chuàng)業(yè)孵化基地按其入住創(chuàng)業(yè)戶(hù)數(shù)計(jì)算，每入住一個(gè)企業(yè)給予2萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)助；對(duì)新建高校創(chuàng)業(yè)園給予20萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)助。并對(duì)已建成的優(yōu)秀孵化基地和高校創(chuàng)業(yè)園給予三年的運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼，其中：每個(gè)優(yōu)秀孵化基地按每年入住創(chuàng)業(yè)戶(hù)數(shù)計(jì)算，每戶(hù)每年補(bǔ)貼5000元；每個(gè)優(yōu)秀高校創(chuàng)業(yè)園每年補(bǔ)貼20萬(wàn)元。

　　25.創(chuàng)辦領(lǐng)辦農(nóng)牧民合作社的大中專(zhuān)畢業(yè)生可享受哪些政策優(yōu)惠？

　　青人社廳發(fā)〔2015〕75號(hào)文件規(guī)定，創(chuàng)辦領(lǐng)辦農(nóng)牧民合作社的大中專(zhuān)畢業(yè)生，在公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記的，可享受每人每月1000元生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限3年。創(chuàng)辦領(lǐng)辦農(nóng)牧民合作社的大學(xué)生“村官”，在崗期間不享受本政策，服務(wù)期滿(mǎn)后繼續(xù)創(chuàng)辦領(lǐng)辦的，執(zhí)行本政策。

　　26.各級(jí)政府部門(mén)促創(chuàng)活動(dòng)有哪些？

　　各級(jí)政府要積極組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)成果展、組織優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)典型巡回演講等活動(dòng)，支持大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，形成支持鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新長(zhǎng)效機(jī)制。并引入市場(chǎng)模式，逐漸轉(zhuǎn)向市場(chǎng)化運(yùn)行。

　　 27.什么是創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款？創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的用途是什么？

　　創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款是指通過(guò)政府出資設(shè)立擔(dān)保基金，委托擔(dān)保機(jī)構(gòu)提供貸款擔(dān)保，由經(jīng)辦商業(yè)銀行發(fā)放，以解決符合一定條件的待就業(yè)人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)自籌資金不足的一項(xiàng)貸款業(yè)務(wù)。

　　創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款主要用做自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)或合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)創(chuàng)業(yè)的開(kāi)辦經(jīng)費(fèi)和流動(dòng)資金。

　　28.創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的額度是多少？

　　青政〔2015〕63號(hào)文件規(guī)定：將小額擔(dān)保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，貸款額度統(tǒng)一調(diào)整為10萬(wàn)元，合伙創(chuàng)業(yè)的可以累加。

　　29.怎樣申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款？在哪些銀行可以申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款？

　　創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款按照自愿申請(qǐng)、社區(qū)推薦、人力資源社會(huì)保障部門(mén)審查、貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)審核并承諾擔(dān)保、商業(yè)銀行核貸的程序，辦理貸款手續(xù)。

　　各國(guó)有商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行、城市商業(yè)銀行和城鄉(xiāng)信用社都可以開(kāi)辦創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款業(yè)務(wù)，各地區(qū)根據(jù)實(shí)際情況確定具體經(jīng)辦銀行。在指定的具體經(jīng)辦銀行可以辦理創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。